itjs
itjs
دورات التأهيل المستمر و التخصصي
image

لاشك أن قرار إنشاء معهد التدريب والدراسات القضائية قد أقام دعامة جديدة في تعزيز مفهوم تطوير العمل القضائي وذلك بتزويد جهازه بكوادر مدربة من السادة القضاة والسادة أعضاء النيابة العامة من خلال آلية ومنهج يعمل كلاً منهما علي إعداد وتدريب تلك الكوادر وتزويدهم بخبرات تطبيقية لدعم ورفع مستوى أدائهم بما يحقق والغرض الذي أنشئ من أجلة المعهد والذي يعد بصمة مضيئة في مسيرة العمل القضائي بدولة الإمارات العربية المتحدة . 

وقطاع التدريب المستمر هو أحد القطاعات الرئيسية في الهيكل التنظيمي في المعهد، والذي أناط به قرار إنشائة مهام رفع كفاءة الكادر القضائي من خلال تقديم حزمة من البرامج القانونية والقضائية ذات الصلة بطبيعة عملهم.

وكذلك تزويدهم بسلسلة من البرامج التي يمكن أن تساهم في تحقيق تلك الأهداف، ولا يتأتى ذلك إلا من خلال التعاون الوثيق مع كافة القطاعات الأخرى ومتابعة تقييم تلك البرامج وتطويرها بما يتلاءم وطبيعة عملهم، ولا يقف هذا الدور عند هذا الحد بل يقوم بتدريب الكوادر القانونية بأجهزة الدولة وهيئاتها و مؤسساتها العامة المختلفة، وكذلك كافة الأجهزة المعاونة للجهاز القضائي، وهو امتداد لتلك المعالم الرئيسية التي حصل عليها المشرع في تحقيق رسالة المعهد. 


من هنا وتحقيقاً لتلك الأهداف يطرح المعهد ضمن خطة برامجه مجموعة من البرامج المختلفة تم اختيارها بما يتناسب واحتياجات الجهاز القضائي والأجهزة المعاونة له وكذلك الجهات الحكومية في ظل الأهداف التي رسمها قرار إنشاء المعهد مراعين تقليص مدتها بما لا يخل وأهدافها في مقابل زيادة وتنوع موضوعاتها وتغيير نمط أدائها إلي ورش عمل بدلا من محاضرات، كما و يطرح المعهد برامج عامة لكافة أعضاء السلطة القضائية آخذين بعين الاعتبار كافة الملاحظات التي تبدى في هذا الشأن من قبل المتدربين عن تلك البرامج وذلك في حدود الإمكانيات المتاحة للمعهد.